人才“征集令”来啦~

枝江市第八届优秀专家评选已开启申报！

枝江的每一步成长

都离不开各行各业人才的鼎力支撑

符合条件的你赶紧来报名吧！

为进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的社会氛围，以聚才汇智引领枝江高质量发展，为枝江勇当支点建设排头兵提供有力智力支撑，现就开展枝江市第八届优秀专家（2026-2028年度）评选工作通知如下：

一、选拔对象和名额

（一）选拔对象

枝江市优秀专家的评选对象为在我市（含中省宜在枝企事业单位）工作的优秀企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才、社会工作人才和文化艺术体育人才。在同等条件下，注重向经济社会发展一线作出突出贡献的优秀人才倾斜，注重推荐新涌现的优秀中青年人才。

已被三次评选为枝江市优秀专家的，原则上不再参加评选，特别优秀的，经市委党建和人才办审核同意后，可适当放宽。

以下几种情形不可作为评选对象申报：

1.各级党政机关公务员、参照公务员管理的人员；

2.已获得过宜昌市级及以上优秀专家称号的人员；

3.其他不符合申报条件人员（如存在失信、违纪违法等行为者）。

（二）选拔名额

枝江市第八届优秀专家计划评选40名左右。

二、选拔原则和条件

（一）选拔原则

1.坚持围绕中心、服务大局。以促进我市“五新”主导产业发展的领军人才、创新人才为重点，向在技术创新、管理创新和经济领域中取得显著业绩的人才倾斜，向工作在一线和为我市发展作出突出贡献的人才倾斜。

2.坚持德才兼备、以用为本。以政治思想表现、专业技术水平和对经济社会发展的实际贡献为依据，注重工作实绩。

3.坚持公开平等、竞争择优。做到政策公开、条件公开、程序公开、结果公示。实行优中选优，体现群众公认、业内认可。

（二）选拔条件

热爱祖国，遵纪守法，拥护党的领导，具有良好的社会公德和职业道德，在同行业中有较高威信，能模范履行岗位职责，年龄一般不超过55周岁(1971年1月1日后出生)，并在近3年取得下列突出成绩，可作为推荐对象。具体条件如下：

1.企业经营管理人才。作为企业核心管理层，在经营管理工作中，经营业绩显著，管理能力突出，经济技术指标达到或超过省市同行业先进水平，为经济建设和社会发展做出较大贡献，得到市场、出资人和员工认可者。

2.专业技术人才。在研发生产一线，开发和推广应用新技术、新产品、新工艺，推动科技成果产业化方面成绩突出，社会认可度高，带来显著经济效益和社会效益；在教育、卫生、经济、农业、住建等领域代表我市领先水平，一般应取得副高及以上专业技术职称，凭借专业技术赋能枝江科创升级、民生提质等，得到业内认可或社会公认。

3.高技能人才。具有丰富的生产实践经验和突出的技术特长，一般应取得高级工及以上职业技能等级，在开展技术革新、技术改造，攻克工艺、设备难关和提出合理化建议中作出重要贡献，在枝江市级及以上技能竞赛中获得奖励，并运用所掌握的技能为经济建设或行业（工种）发展作出较大贡献者。

4.农村实用人才。熟练掌握一项以上实用技术，并在创业、致富的同时带动其他群众共同致富，在农村建设、农业产业化发展和农民增收方面作出较大贡献，受到过枝江市级及以上党委或政府表彰者。

5.社会工作人才。运用专业知识和方法，进行社会治理、困难救助、矛盾调处、权益维护、心理辅导、行为矫治等社会服务工作，在协调社会关系、预防和解决社会问题、促进社会公正等方面作出突出贡献。

6.文化艺术体育人才。在文化艺术体育领域从事创作、表演、传承传播、经营管理等工作，学术造诣高深，业务成就突出，社会影响广泛，具有同行业公认的代表性作品或其他有影响的重要成果，在传播枝江本土特色文化，擦亮枝江城市名片，助力文旅融合发展等方面作出突出贡献者。

7.在其他各项工作中作出较大贡献、社会影响较大者。可结合自身所从事行业性质、本人实绩及能力特长，按上述六个类别选择其一参加评选。

三、评选程序

枝江市优秀专家人选的产生，以个人申报、单位推荐的方式进行，具体程序如下：

（一）宣传发动

下发关于选拔优秀专家的通知，利用市内新闻媒体开展广泛宣传动员。（6月25日-6月30日）

（二）推荐申报

各参评对象请及时填写《枝江市优秀专家申报表》（附件1）及《枝江市优秀专家申报材料》（附件2），并将上述材料按A4规格装订成1本，纸质版1式2份，电子版提供1份PDF扫描件，一并按参评类别报送至相应责任单位。（6月25日-7月9日）

（三）资格审查

市委党建和人才办联合各行业主管部门对推荐人选进行初步审核，按1:2比例确定参评对象。（7月10日-7月14日）

（四）专家评选

市委党建和人才办联合各主管部门从市内外邀请相关专家组成评审小组，在审阅参评对象提供的相关资料基础上，对参评对象进行集中评审，分类别确定初步人选。（7月15日-7月24日）

（五）征求意见

征求市纪委监委、市公安局等部门意见，对初步人选进行联审。（7月27日-7月31日）

（六）确定人选

市委党建和人才办综合各方面意见，提出市优秀专家人选建议名单，报市委党建和人才工作领导小组审定后，提交市委、市政府批准确认。

（七）媒体公示

对通过审核人选，在市内主要媒体公示，公示期为5个工作日。

（八）发文公布

命名枝江市第八届优秀专家，颁发证书和专家津贴。

四、组织领导

本次优秀专家评选工作，在市委、市委党建和人才工作领导小组的统一领导下组织实施，由市委党建和人才办牵头统筹，各相关单位协同配合开展。具体分工如下：

1.市经信商务局负责企业经营管理人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4271568。

2.市科技局负责科技领域专业技术人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4212001。

3.市教育局负责教育领域专业技术人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4286205。

4.市卫健局负责卫生领域专业技术人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4202281。

5.市人社局负责其他领域专业技术人才和高技能人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4219026。

6.市农业农村局负责农村实用人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4506774。

7.市委社会工作部负责社会工作人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4218886。

8.市委宣传部负责文化艺术体育人才资料收集和推荐初审等工作，联系电话：0717-4203368。

如有疑问需咨询，可联系市委党建和人才办，联系电话：0717-4213662。

来源丨市委党建和人才办